כמות העובדים המותרת בכל מקום עבודה: בהתאם לתקנות, במקום העבודה לא ישהו בו זמנית, יותר מ – 10 עובדים או 30 אחוזים ממצבת העובדים, לפי הגבוה מביניהם.

לדוגמא: מקום עבודה אשר מועסקים בו 500 עובדים. בהתאם לתקנה הנ"ל, המספר המקסימלי של עובדים אשר יכולים לשהות במקום העבודה הזה בו זמנית, הינו 30 אחוזים מ – 500, כלומר 150 עובדים.

לדוגמא: מקום עבודה מעסיק 7 עובדים. כל 7 העובדים יכולים לשהות במקום העבודה בו זמנית, הואיל והמספר אינו גבוה מ – 10 עובדים.

עם זאת, התקנות מחריגות מספר רב מאוד של ענפים ומקומות עבודה חיוניים, אשר התקנה הנ"ל אינה חלה עליהם: משרדי ממשלה, עבודות בינוי או תשתית שאינן כוללות עבודות במבנה סגור, מפעל למתן שירותים קיומיים וכן מקומות עבודה אשר נכללים בתוספת לתקנות, בענפים כדלקמן: פיננסים, אנרגיה, מים, ניצולי שואה, מזון ומשקאות, שירותי הובלה, אחסנה ועמילות מכס, חקלאות, טואלטיקה, ניקיון ותמרוקים, נמלים וספנות, תחבורה, תקשורת, שירותי רווחה, תחזוקת מבנים, שירותי בריאות, אופטיקה ופארמה, ועוד.

בנוסף, מחריגות התקנות "מפעל מועדף" כהגדרתו בחוק לעידוד השקעות הון, כאשר בין היתר נדרש מפעל כזה לעמוד בדרישה של ייצוא לחו"ל של לפחות 25% מתוצרתו.

• תקנות שעת חירום (הגבלת מספר העובדים במקום עבודה לשם צמצום התפשטות נגיף הקורונה החדש) תש"ף – 2020. התקנות נכנסו לתוקף ביום 22/3/2020 ותוקפן עד 16/4/2020.

לנוסח המלא של התקנות לחצו כאן.

יצויין, כי לאור תקנות נוספות אשר אף הן נכנסו לתוקף ביום 22/3/2020 (תקנות "הגבלת פעילות"), אין מניעה כי עובדים יגיעו למקום העבודה, בכפוף למגבלות בדבר כמות העובדים כאמור לעיל, ובכפוף כמובן ליתר הצווים שהוצאו בעקבות משבר הקורונה, לדוגמא בעניין בידוד.

מובן, כי חל איסור חד משמעי ומפורש להפעיל מקומות עבודה הקשורים לבילוי, פנאי, תרבות, מסחר וכד'.

בתקנות "הגבלת הפעילות", אנו מוצאים הוראה, כי יש לשמור על מרחק של 2 מטרים לפחות בין אדם לאדם במרחב הציבורי.

בתקנות "הגבלת הפעילות", אין הגדרה של "מרחב ציבורי", ועל כן עולה השאלה, האם מקום העבודה הינו "מרחב ציבורי", לגביו יש לנהוג לפי התקנות הללו?

לדעתנו, התשובה הינה חיובית. נראה כי אין הבדל ממשי בין מרחב ציבורי (סופרמרקט, בית מרקחת וכו') לבין מקום עבודה ועל כן גם מקום עבודה עלול להיחשב כ"מרחב ציבורי".

בהתאם לכך, לדעתנו על מקומות עבודה חלה ההגבלה של שמירה על מרחק של 2 מטרים לפחות בין אדם לאדם.

• תקנות שעת חירום (נגיף הקורונה החדש – הגבלת פעילות), תש"ף – 2020. התקנות נכנסו לתוקף ביום 22/3/2020 ותוקפן ל – 7 ימים, עד ליום 29/3/2020.

לנוסח המלא של התקנות לחצו כאן.

למידע נוסף והבהרות בנוגע לאמור לעיל, יש לפנות למשרדנו.

האמור לעיל הינו בגדר תמצית בלבד, והנוסח המחייב הוא הנוסח המופיע בתקנות הרשמיות.

אנו עוקבים מדי יום אחר החקיקה המשתנה בעניין הקורונה, ונמשיך לעדכן אתכם בכך.

משרדנו ממשיך לעמוד לרשותכם בכל עת, לצורך מתן שירות מהיר ומקצועי כתמיד.